Mogano

Manca personale nell´edilizia

Il direttore Guido Alberti ha dichiarato che "è necessario un cambio di paradigma, i collaboratori vanno allettati, proprio come si fa per i clienti con il marketing".

Il 39% degli intervistati ha infatti difficoltà nel trovare muratori, percentuale che sale al 45% nel caso di operai più specializzati. Sono in calo i giovani e in aumento il personale che va in pensione o cambia lavoro. Circa il 14% di chi cerca lavoro rifiuta proposte come muratore, il 29% si tira indietro per paura di infortuni sul lavoro, che nel 2021 sono aumentati dell’8,5%.
Difficoltà anche nel trovare i giusti talenti per compiti extra cantiere. Più di 1 azienda intervistata su 2 (54%) è attualmente alla ricerca di un responsabile della sicurezza, mentre il 47% non riesce a trovare architetti o ingegneri.
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